本文目录一览：
- 1、哪位哥们，进过昆山世硕电子厂干过，里面怎么样
- 2、我是一名派遣人员在江苏世硕电子厂里上班,因有事去请假,组长也同意了,第二天？
- 3、昆山世硕践踏员工尊严的处理结果为何不公平？
- 4、有人在昆山世硕电子厂工作过吗？那里待遇怎么样？
- 5、昆山世硕大量员工离职，昆山世硕究竟是一家怎样的公司？
- 6、昆山世硕大量员工离职，该工厂的现状如何？
哪位哥们，进过昆山世硕电子厂干过，里面怎么样
昆山世硕电子厂挺好的，待遇还不错。
当然每个厂都有一些优势和缺点，这是很正常的。
综合来说，昆山世硕还是挺不错的。
综合工资3800-4200元
(1)基本工资：2020元
(2)加班费：2020元计算，平时1.5倍，周末2倍，法定假日3倍。
(3)夜班津贴：9元/班
(4)绩效奖金：100元/月
(5)技能津贴：50-150元/月（入职满3个月50元/月，满3-6个月100元/月，满9个月150元/月）。
(6)年资加给：50-150元/月（入职满1-2个月50元/月，入职满3-5个月100元/月，入职满6个月以上150元/月）。
我是一名派遣人员在江苏世硕电子厂里上班,因有事去请假,组长也同意了,第二天？
一年还一年，原在江苏幸福电子厂上班，因有事请假组长也同意了，第二天我也是在装修，去酒店做通工作，应有出去请假，主动也总有第二天。你又成什么是中评价，你要只看各种各样的原因才能请假的，所以说你不要经常请假显眼。有人送公司的人。说这些会引上别的公司的人。
昆山世硕践踏员工尊严的处理结果为何不公平？
昆山世硕电子践踏员工自尊，后发出声明，乞求原谅，但是并未对相关人员进行追责，只有书面上的表示，所以是不公平的。
一则世硕电子招工随意扔员工身份证的视频在网络上引起了大量的转发和转载，视频中，世硕电子的招聘人员身着红色小背心，一边点名，一边将点到名的员工身份证丢在地上，让员工自己弯腰去捡，这确实是极其不尊重人的表现，视频一经传播，便引起了众多网友的愤怒，纷纷表示世硕电子欺人太甚。
据悉，秋季正是电子厂招工旺季，再加之，世硕电子又是苹果的第二大代工厂，苹果发布会又召开在即，所以生产量预计会直线上升，而招临时工就成为了各大电子厂的有效解决方法，该事件就是发生在世硕电子招聘临时工的现场，自从发生了这件事后，网上对于世硕电子的谣言便四起，有说世硕电子三千员工已经辞职了两千九，有说世硕电子由于大面积的员工辞职导致生产线瘫痪，但是经过多方证实，这些都是谣言，希望广大群众不信谣不传谣。
目前，针对该事件，世硕电子已经出了官方声明，声明中，世硕电子表示了对当事员工的道歉，表达了对自己管理不善的疏忽，对相关人员的培训未到位，同时对此事件所引起的不良社会影响，也深感抱歉，虽然世硕电子对该事件出具了声明，但众多网友并不买账，因为全篇只是表达了歉意，并没有出具对相关人员的惩罚，对当时员工的精神补偿，整个声明流于表面，并没有实质性的行动，所以并没有什么值得原谅的点，所以希望众多的企业能够重视基层员工，只有他们才是企业坚实的基石。
有人在昆山世硕电子厂工作过吗？那里待遇怎么样？
有的，在昆山世硕电子厂工作过，待遇还可以。
综合工资3800-4200元
(1)基本工资：2020元
(2)加班费：2020元计算，平时1.5倍，周末2倍，法定假日3倍。
(3)夜班津贴：9元/班
(4)绩效奖金：100元/月
(5)技能津贴：50-150元/月（入职满3个月50元/月，满3-6个月100元/月，满9个月150元/月）。
(6)年资加给：50-150元/月（入职满1-2个月50元/月，入职满3-5个月100元/月，入职满6个月以上150元/月）。
昆山世硕大量员工离职，昆山世硕究竟是一家怎样的公司？
昆山世硕大量员工离职，昆山世硕究竟是一家怎样的公司？
一、昆山世硕是家什么公司？
世硕电子(昆山)有限公司又叫世硕电脑科技（昆山）有限公司，它是一家主要从事高科技电子产品的生产企业，公司位于昆山市开发区精密机械工业园，它的母公司是和硕集团阿世硕电子，拥有世界级的工程技术研发团队，可以给消费者和企业用户提供最具创新的科技解决方案。它的母公司和硕集团和台湾华硕电脑股份有限公司是关系企业。昆山世硕主要从事笔记本电脑、手机等电子信息产品的研发与制造，它是全球五大笔记本电脑生产企业之一 。
二、昆山世硕大量员工离职是什么原因？
一段“昆山电子厂扔员工证件”的视频在网上了引发了网友的众怒。据视频显示，世硕电子厂工作人员一边念着新员工的名字，一边把桌面上的员工牌扔到了地上，被点到名字的员工只能弯着腰将自己的员工牌捡起。事后，世硕电子发布了道歉声明称，因为现在是招工旺季，公司的招聘场地受限导致的现场管理不到位，工作人员就以不当的方式发放员工证件，这样的方式让很多新人感受到了不尊重，公司的相关领导团队向员工表示深深的道歉，涉事的工作人员也将会按照厂规进行处理。
三、这件事导致了什么结果？
后来网上有人发了一段视频称 “昆山电子厂扔证后员工离职：3000 人走 2900，生产线瘫痪”。然而世硕电子的招工人员表示，世硕电子厂内招聘情况一切正常，网上传的大量员工离职是谣言。还有一位自称在世硕电子工作了有 4 年的招工人员说，世硕电子平时就是每天都有人走，每天都有人进。
昆山世硕大量员工离职，该工厂的现状如何？
昆山世硕大量员工离职，该工厂的现状是因为离职的人员过多，很多的生产线无人可用，已经瘫痪。但是这种状况，世硕并不承认，称并没有大批的员工辞职，视频是伪造的。虽然，世硕出面发声，但是大部分网友还是认为工厂停摆是事实，毕竟这个工厂的发声从来都不诚实。一开始，网上爆出这个工厂的工作人员把证件扔在地上给新员工捡的时候，事实和证据俱在的情况下，这个工厂的负责人都不承认这一事实，还在以各种借口推脱，可见这个工厂的确是存在一些问题的。
最后，这个工厂的负责人在铁证之下，无奈承认了有工作人员扔证件在地上给新员工捡的事实。也承认有一部分员工离职，但是并不承认大批的员工离职，也不承认工厂的流水线停摆。事发后，该工厂并没有拿出应该有的态度去致歉，而只是停了扔证件员工的工作，并让其道歉就草草了事。可见上梁不正下梁歪，该扔证件的员工之所以会有这样的举动，看样子和高层脱不了干系。
原来入职该厂的新员工称工厂的做法十分不尊重人，看见工作人员这样扔证件，第一反应就是这个工厂不能待。而和他有一样想法的人很多，大有人在。因此，大批新员工离职这件事情一定是有的，但他们并不知道，工厂内的流水线是否停摆。这样的工厂对他们而言是噩梦，是不愿意再提及的地方，不懂得尊重人的工厂，不能待，连尊重都不懂，工资给不给还是有很大风险的。
世硕工厂应该停工反思自己，工厂内有这种扔证件的工作人员，绝对不是个例。现在是一个舆论公开的年代，再想偷摸的不尊重员工是行不通的，最终也会影响到工厂的运转和生意。