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拖工资聊天记录(拖工资聊天记录犯法吗)

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公司拖欠工资但是我只有跟经理的微信聊天记录怎么办?

如果公司拖欠工资那么你可以拿着劳动合同,工资表,考勤表等等证明材料去当地的劳动局进行举报,如果你没有这些资料,那么你有和经理的聊天记录也是可以作为为证据的。

劳动合同在公司里,咋办?公司拖欠工资10天了,和 领导的 微信及短信聊天记录 能当证据么?

劳动合同在公司你可以去拿,一般这个都是一式两份。

如果不方便去拿劳动合同,和领导的聊天记录可以当做证据,但是聊天记录里要有老板明确的说具体的工资金额,发工资时间。

但是如果能拿到劳动合同是最好的,因为它更具有法律效力。

拖欠工资4000元无欠条有聊天记录可以起诉吗?

可以的。毕竟还有聊天记录可以证明,再说法院会秉公执法的,因为我们的国家是一个法制社会,对于这种不合情理的事情,法院会支持弱者的权利的。

  • 评论列表:
  •  闹旅婉绾
     发布于 2022-08-28 08:40:04  回复该评论
  • 么你可以拿着劳动合同,工资表,考勤表等等证明材料去当地的劳动局进行举报,如果你没有这些资料,那么你有和经理的聊天记录也是可以作为为证据的。劳动合同在公司里,咋办?公司拖欠工资10天了,和 领导的 微信及短信聊天记录 能当证据么?劳动合同在公司你可以去拿,一般这个都是一式两份。如果
  •  南殷墓栀
     发布于 2022-08-28 10:28:20  回复该评论
  • 资那么你可以拿着劳动合同,工资表,考勤表等等证明材料去当地的劳动局进行举报,如果你没有这些资料,那么你有和经理的聊天记录也是可以作为为证据的。劳动合同在公司里,咋办?公司拖欠工资10天了,和 领导的 微信及短信聊天记录 能当证据么?劳动合同在公司你可以去拿,一般这个都是一式两
  •  末屿萌懂
     发布于 2022-08-28 08:59:42  回复该评论
  • 条有聊天记录可以起诉吗?公司拖欠工资但是我只有跟经理的微信聊天记录怎么办?如果公司拖欠工资那么你可以拿着劳动合同,工资表,考勤表等等证明材料去当地的劳动局进行举报,如果你没有这些资料,那么
  •  语酌柠木
     发布于 2022-08-28 02:54:16  回复该评论
  • 及短信聊天记录 能当证据么?劳动合同在公司你可以去拿,一般这个都是一式两份。如果不方便去拿劳动合同,和领导的聊天记录可以当做证据,但是聊天记录里要有老板明确的说具体的工资金额,发工资时间。但是如果能拿到劳动合同是最好的,因为它更具有法律效力

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